我于2023/8/18通过川渝劳务中介入职捷普!合同约定23元每小时!8-9月共上班309小时!期间同工同酬部份15.5已发!到10/20发差价部份!中介已入职培训当天没有工资为由扣了我1天工资8*23=184元!请有关领导帮忙处理一下!【查看全文】
我于2023/8/18通过川渝劳务中介入职捷普,工号3742881合同约定工价23每小时,8-9月实际上班工时309!中介以培训当天没有工资为由扣了8小时工资185元!如果培训当天没有工资!那么请问我309小时工资同工同酬怎么发的!请有关领导帮忙处理一下!【查看全文】
领导你们好,本人于2023年08月23号,通过四川省点将台人力资源公司合作伙伴进去四川省成都市崇州市大划镇经济开发区创新路三段1号 捷普科技(成都)有限公司做小时工!工期90天33块钱一小时,厂区发23一个小时,差价部分由四川省点将台人力资源公司合作伙伴补发,2023年08月24日开始算在职,我一共600多个小时,6000多快的差价费给我黑吃了,请有关部门引起重视!出门在外打工都不容易都是血汗钱,【查看全文】
2023.9.4通过成都智博人力招聘老师 进入捷普上班,与智博招聘老是约定在职50天返费3000元整,并且无任何扣项,今天时间到了,拿返费的时候给我算完只有274.5元。合同上明明写了请假顺延一天,却还是扣我200。说好的3000,合同也是3000,拿到手却只有274.5。我只是一个普通的上班族,希望领导能够帮帮忙,挽回损失【查看全文】
因和中介签定合同,剩余差价他们补,但是已超十天,始终没有补,也没回信【查看全文】
领导,你好: 我是2023年毕业的应届博士,目前在崇州市工作。 今年6月份在找工作的时候,明确看见崇州市政府对于博士是有1000块/月的租房补贴和3500块/月的生活补贴的。但是,今年9月左右,这个政策突然取消,请问这是为何? 实话实说,我们应届毕业生刚进入社会,很需要钱,因此对这部分补贴看得比较重。 请问崇州市政府【查看全文】
我通过无锡一米人力资源公司成都青羊分公司入职崇州捷普科技公司,入职时并没有说明需要扣除第一天入职工资,合同上面也没有注明。现在发放工资时以扣除入职培训费为由,扣除了一天的工资,共计184元。入职当天我是正常打卡上下班,工作内容也和正常员工无异。请政府帮忙把我应得工资追回,谢谢。【查看全文】
领导您好! 本人来自四川泸州,联系了中介出来打小时工,工时是30每时,被郫县的益诚人力中介把我们带到了智选人力从而到捷普有限公司做小时工。起初只有23每时,50天过后补齐每7块一个工时!然而答应的在职50天有每小时7块的,工资一而再再而三的推托,月工时270个小时,却按5天八小时给我们核算工资。算下来有50天有差不多500个工时的,3500左右的样子,到最后拼死拼活中介就只告诉我有四百多块【查看全文】
成都捷普科技,厂外智选人力,再中介带来以30一小时的高工价,入厂。工期50天,最后结算只有22一个小时。中介劳务一起坑骗入厂!!【查看全文】
本人工号35403727在8月19-8月29通过祥能派遣公司进入捷普ipqc q1定检 7线做普工流水线作业,离职后也办理了离职手续却工资一直不给发,找对应的人也没有给予我回复电话也打不通【查看全文】
本人在8月15-8月29号时间在捷普工作29号离职后办理了离职手续,工资却一直迟迟不给我,打电话给捷普也一直没有人接听 工号3540372 岗位ipqc q1定检 7线【查看全文】
我本人与四川优展途企业管理有限公司签订的小时工稳岗协议 打卡45天 入职60天 每天奖励28元一小时 现在工期满了 差价不补贴 厂区总工时248小时 中介算只有176小时 还不补我们差价【查看全文】
本人之前在成都富士康上班,经富士康驻厂派遣公司(华创晟业)介绍给(汇时创派遣公司)去成都捷普上班,承落除了工资另外补贴10元一个小时,现在己经过了约定时间10天了,汇时创以没出名单为由不给补贴,华创晟业也不给发微信也不回,和我一起今年8月10日进捷普的员工前几天都领到了返费,就我一个人没领到,望领导帮助反馈一下。【查看全文】
尊敬的领导你好: 我是捷普的一个员工,2023年7月17日通过新瑞源中介介绍到劳务公司汇时创入职捷普,当时中介承诺的在职50天给予返费2500,时间到了他说考勤不够,再等5天,5天过后他说新政策出来要在职65天才能拿,如今已超过65天,还是没给,一直拖欠,他甚至还说返费不经过他手,和我一起入职的都拿到了,他一直在拖。后面他说劳务公司不给他钱,要他先垫付,后面他又说29号给我,可现在时间到了【查看全文】
我们一起三个人,于崇州市黑中介“思可优”进入捷普上班,因为临时有事需要离职,我们处于试用期提前三天就可拿离职单办理离职,但是我们去他们店里“思可优”中介不给我们离职单,还在微信拉黑我们,导致我们三个人无法正常离职,被迫旷离。我们三个人都是干了干7天的,因为中介不给我们离职单,旷离了,现在工资也拿不到,坑骗我们血汗钱,老实人不是好惹的【查看全文】
尊敬的领导你好: 我于2023年7月17日通过新瑞源中介的唐政进入成都捷普工作,承诺的是在职50天补齐返费,可是到时间后,一直推脱说劳务公司不打款,让等,但我们同批次进去的都发了,直至今天2023年9月29日,给他发信息不回,打电话不回,恳请领导能帮忙解决一下。【查看全文】
尊敬的领导你好: 我是捷普的一个员工,2023年7月17日通过新瑞源中介介绍到劳务公司汇时创入职捷普,当时中介承诺的在职50天给予返费2500,时间到了他说考勤不够,再等5天,5天过后他说新政策出来要在职65天才能拿,如今已超过65天,还是没给,一直拖欠,他甚至还说返费不经过他手,和我一起入职的都拿到了,他一直在拖。后面他说劳务公司不给他钱,要他先垫付,后面他又说29号给我,可现在时间到了【查看全文】
本人9月18号通过成都崇州(思可优人力)进入捷普上班,在试用期内提前3天向中介提出离职申请,中介,不给拿离职单,故意刁难说要提前一周预约并且书面申请,他们才会考虑。 我是试用期,正常流程提前3天都没有给离职单,导致我现在处于旷离状态,请求四川领导帮助,感谢【查看全文】
本人从郫都区哆点管理做小时工到崇州捷普打工,公司承诺每小时反7块,反50天,第一个月做了224小时,我整个月上六休一,每天10小时,等50天工期结束,中介那边各种不回消息拖延时间,等了60天终于通知我去结算,结果中介扣这扣那,明明3000元钱,最后只有2、300。中介前恭后倨,撕毁承诺!当初承诺的通通不作数!血汗钱全部黑走! 请求领到处理黑中介!!! 还我血汗钱!!!【查看全文】
本人9月18号通过成都崇州(思可优人力)进入捷普上班,在试用期内提前3天向中介提出离职申请,中介不予受理,不给拿离职单,故意刁难说要提前一周预约并且书面申请,他们才会考虑。 我是试用期,正常流程提前3天都没有给离职单,导致我现在处于旷离状态,请求四川领导帮助,感谢【查看全文】