领导，您好。本人在事业单位专业技术十二级岗位，已满三年，当时招聘岗位设置为专业技术岗位，后面招聘均为管理岗位，现因单位岗位设置调整，动员专业技术人员转管理岗位，根据《四川省人力资源和社会保障厅关于事业单位工作人员转岗竞聘管理岗位的试行意见》，明确“聘用在专业技术十二级岗位满三年的，可以竞聘八级管理岗位”，请问：1.如转管理岗位，是定管理岗位九级，还是八级？2.文件针对专业技术岗位竞聘八级管理岗位规定，是竞聘的八级领导岗位，还是八级职员？3.本人这种情况，如单位有八级职员空缺，现在能否申请竞聘八级职员？4.如果不转岗，继续在专业技术岗位，在专业技术职级方面是否还有晋升的空间和机会？