尊敬的领导，你好！我在自贡水务投资集团下属的加压站上班，是由保安公司派遣的，现在是两个人上班，上24小时休息24小时，每天上班的时候会工作15到17个小时左右，工作劳动强度不大，但是时刻必须注意水位和调整设备，不然就会有所属片区无水可用或者是水池水位超出而造成浪费，所以不能离开工作区域，最主要的每天晚上睡觉的时间大概是23点30以后至第二天的早上5点25，实际上能够睡的时间不足6小时，长期这样任何一个人都受不了的，每天早上下了班回家什么都做不了，先是补觉，然后下午起来吃饭，第二天又上班，感觉每天都在上班，一个月在单位上班360个小时，比在家的时间都多，工资全部一共2350，我就想问问，这样的用工算不算剥削？合不合法？涨不涨工资无所谓，我就希望多安排一个人来上班，仅此而已
网友：
您好！您所反映的事项已收悉。我局高度重视，立即责成自贡市劳动保障监察支队调查核实。经自贡市劳动保障监察支队与自贡水务投资集团有限公司沟通协调，自贡水务投资集团有限公司表示已关注此问题，正在积极处理。自贡市劳动保障监察支队相关工作人员已将相关情况告知您，您表示已知晓。
感谢您的留言！
自贡市人力资源和社会保障局
2023年7月20日
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