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建言 咨询】请求来源:问政四川 网友:问政网友  2010-12-17 09:44 已回复

上次推荐到红原县去的副科级过程不公开,希望这次公开公正透明

官方回复

回复单位:沿滩区委组织部来源:问政四川 回复时间:2011-01-11 15:16

网友:
你好。你留言反映沿滩区推荐副科级干部到红原县工作的过程不公开的问题,现由沿滩区委组织部回复如下:
一、全区迅速部署“选派干部援助藏区”工作
我部于2010年4月16日到市委组织部召开“千名干部人才援助藏区行动”紧急会议,面对时间紧、任务重的选派工作,我部及时向区委作专题汇报,决定通过竞争性方式选派7名优秀干部援助藏区工作。为确保按时圆满完成选派工作任务,4月16日下午全区召开了各乡镇、区级各部门主要负责人参加的选派干部人才援助藏区工作动员部署会,迅速动员部署选派干部援助藏区工作,将援助藏区工作的重大意义、人员资格条件、激励政策等第一时间传达贯彻到全区各部门、各单位。区委组织部制定了《关于组织实施“干部人才援助藏区行动”的通知》(自沿委组通〔2010〕11号),通过党政网下发到全区各乡镇和各部门,并通过党政网和公开栏等进行广泛宣传,鼓励符合条件的干部人才积极参与,并对相关政策要求进行解答。
二、广泛发动全区符合条件的人员积极参与
为了选派好援藏干部,经区委同意,采取个人报名自荐与组织推荐相结合的方式初提名,选派7名援藏干部的任务中,从现有副科级干部中选5人,从一般人员中提拔2人作为援藏干部。通过初始提名,从全区58个机关事业单位中“海选”出干部人才73名,其中:副科级领导干部19名,一般干部54人。
三、多方甄别选派高质量干部援助藏区工作
根据上级要求,积极设置相关条件筛选干部,提高援藏干部选派标准。为实现好中选优,明确选派干部必须满足参工时间在5周年以上、近两年年度考核为称职及以上、基层工作经验丰富、专业技能较强、工作实绩突出等硬性条件,将熟悉农村工作、群众工作能力强的干部作为重点选拔对象。并将相关选派条件通过党政网、公开栏向全区各级干部公告。通过严格把关,从54名报名的一般干部中筛选出34名初步人选。根据全区局乡领导班子结构情况,从报名参与的19名副科级领导干部中选派了5名,从34名一般干部中通过竞争性方式选拔2名。特别是在一般干部中选拔援藏干部的过程中,坚持实行了竞争性选拔方式,采取单位职工、单位主要领导、全区干部大会三方联合推荐,分类权重计算得分,按得分从高到低确定5名差额考察人选。经过差额考察,区委常委会差额票决出2名优秀干部提拔后外派藏区工作,并按照干部任免规定程序进行任免。采取这种公开、公平、公证的方式选拔援藏干部得到市委组织部的肯定。
因此,反映我区在选派干部援助藏区工作不公开的说法是不属实的。
感谢你对我区干部工作的关心和支持。顺祝春节快乐!

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