领导您好:
8月29日,《成都市人才分类目录》面向社会公开发布,其中E类人才认定得第二个要求是:具有副高级专业技术职务任职资格得专业技术人才。我是一名计算机专业得工程师,目前就职天府新区,曾受聘xx市政府采购评审专家,我取得“计算机与软件专业技术资格”高项证书,按照国人社、四川省相关政策,即获取了副高级专业技术职务任职资格。但是我按要求申报天府新区E类人才认定时,却被驳回,首次告知我不认可以考代评职称,我补充川人社(2018)122文后,第二次驳回又说要补充批复文件复印件。对于以考带评职称,是由国家、省政策文件明确定义,并未发什么批复文件,如果按这种要求,要么省上或市里应补给依靠带评职称得批复文件,要么以国家政策文件和批复文件同等效应。我觉得政府应该秉持实事求是的精神处理,不能过多加入个别人的主观判定,国家政策推行的拦路虎和绊脚石迟早是会被清算的。
同时我也搜集其他一线、新一线城市对软考职称的管理方式,供领导参考决策。
各省情况:浙江、广州、福建、宁波、杭州、上海等地均认可软考高项,获取证书的工程市可以在购房、落户等方面享受国家政策。
职称参考依据:国人社 2003 039号文、川人社办(2018)122、川经信规(2022)7号,明确计算机专业以考代评,考取高项可获取高级任职资格。
希望领导能给广大以考代评职称的工程师一个合理位置,不该被个别罔顾国家政策的行为的拦路虎和绊脚石影响国家政策方针。
尊敬的网友:
您好!您反映的问题,我局高度重视,立即责成专技处处理,现将有关问题回复如下:
您反映的信访诉求已收悉。我局工作人员已与您电话联系,对您提出“以计算机软考证书进行人才认定”的问题进行了详细沟通,并向您介绍了相关政策,您对我们工作表示知晓。
感谢您对成都人社工作的关注和支持!
成都市人力资源社会保障局
2023年10月8日