书记你好,我是仙海颐养酒店的一名前台,我在2021年4月16号入职,在上班一个月以后,发现自己怀孕了,我在仙海颐养酒店上到2021年12月底 领导说,我有3个月的产假,我的预产期是2822年1月20号,领导说我的工资是3200一个月,于是我就没有离职,回家待产,那时候,我2021年10月 11月工资还未发,在2022年2月份,收到仙海颐养酒店发了2021年10月份工资,我2021年11月和2021年12工资未收到,因为老二还小老大要读书,没有人照顾娃娃,我就留在家里,在2022年3月26号,我在仙海颐养酒店办理了离职手续,公司直接收走了,之后我再问工资,领导们都说不知道,没有办法的我,就只有要找游仙的相关部门,部门领导说要证据,要资料,我离职了没有任何资料,叫我去劳动仲裁,我一个人带俩娃,实在没有去,二宝要吃奶粉,大宝要上学,希望书记帮帮我,帮我要回我的工资,好给二宝买奶粉,谢谢书记,等待你的回复
您好!您反映您在仙海颐养酒店上班,被拖欠2021年11月、12月两个月工资一事已收悉,游仙区人力资源和社会保障局高度重视,责成区劳动监察大队立即调查处理。经游仙区劳动监察大队核查,您所反映的用工单位位于仙海水利风景区管委会,根据《劳动保障监察条例》第十三条规定:对用人单位的劳动保障监察,由用人单位用工所在地的县级或者设区的市级劳动保障行政部门管辖。因您工作所在地为仙海水利风景区管委会,建议您向仙海水利风景区的劳动保障部门进行反映和投诉,仙海区劳动保障服务中心联系电话:0816-2760550。
感谢您的来信,祝好!
绵阳市游仙区人力资源和社会保障局