成都市创新世纪教育咨询有限公司（称创世纪教育集团）
从2021年9月起开始欠缴旗下多个项目员工的社保和公积金，但该公司在每月却扣除了员工该予以缴纳的部分。违反劳动合同法和社保和公积金管理条例。
从2021年8月起开始每月不按时发放员工工资，从最开始核定的每月15日发工资一直延期到每月25号之后。
员工离职也需要强制签署员工自愿离职申请才予以办理。
目前公司共1656名员工也未按时拿到2022年1月的工资，希望有关部门介入调查，帮助员工们解决社保公积金以及公司的问题，保障公司员工的合法权益。
谢谢~
网友您好！您反映公司侵害了您的劳动权益。根据《关于实施<劳动保障监察条例>若干规定》第十三条“投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉文书”和第十四条“投诉文书应当载明下列事项：（一）投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项”之规定，请您准备好上述资料，向用工所在地劳动保障监察部门现场投诉。
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