【就业 投诉】长虹电源有限责任公司坑害应届毕业生来源：问政四川 网友：17313569502  2021-10-20 09:01 已回复

1、劳动合同一式两份都在公司，不发放给员工，基础工资按照绵阳最低薪资1650填写，并不是校招三方上的薪资(发放是正常发放的，但是合同不规范)。

2、公司不给新员工配台式电脑，而且需要买高配置电脑，研发人员买的一般要接近一万一台，进入公司三个月后每个月给与补助180电脑补助(可能到离职电脑补助都没把电脑补回来）。

3、公积金到账迟，工作三个多月公积金还没有到账，但是我们的公积金已经是扣除的，上一届的师兄师姐公积金一个月只有三百多(双边)，我们这一届是经过反抗后同意按基础工资买，但是三个月还没买。

4、技术落后，培养制度不完善，并没有系统的技术培训，想有较大的技术提升较难。没有基本的训练的情况下就开始让新员工做项目，出差。

5、劳动合同不合法，入职后离职的人还需要交各种违约金和赔偿金，故意不给离职的新员工转档案。

6、加班严重，项目多，老员工加班到九十点是常有的事 周六周末经常加班，加班工资十块钱一个小时，法定节假日30块一个小时(离谱)。

官方回复

回复单位：四川省政府国有资产监督管理委员会来源：问政四川 回复时间：2021-10-20 15:36

网友您好：
长虹电源有限责任公司属长虹集团全资控股企业，长虹集团属于绵阳市国资委监管企业，您的问请向绵阳市国资委反映。