尊敬的领导
您好
《劳动合同法》中,竞业限制的期限上限是2年,但实践中,不少企业的竞业限制协议期限超过了2年。
这种情况下,是仅仅超过2年的部分无效,还是竞业限制条款无效?
因为查找资料没有明确结论,咨询律师也没有一致意见,所以特此请教。
感谢
您好,留言已收悉,此件不属于我厅管辖,建议向人力资源与社会保障厅咨询,感谢您的留言