淮口中心卫生院医务人员为啥子不是同工同酬?不仅收入要少些,工会发的钱也要少一大截?没的编制真的就是事情要多做,待遇啥都要减半,问一哈书记,病人随便投诉一哈就多重视的,我们工作人员的事情大家都不关心,这个咋个整嘛,心都是凉的
尊敬的网民朋友:
您好!您所反映的金堂县淮口社区卫生服务中心相关问题,我局高度重视,立即组织相关科室进行调查处理,现将有关情况回复如下。
一、医务人员同工同酬问题
医疗机构人员工资由基本工资和绩效工资组成,其中在编人员的基本工资根据人社部门相关规定执行,临聘人员基本工资根据合同约定执行,绩效工资是根据各医疗机构业务收入,按照医院分配方案执行。经调查,淮口社区卫生服务中心临床一线临聘人员按照在编人员分配方案执行,从事公卫及行政后勤工作临聘人员按照医院分配方案中临聘人员绩效分配方案执行。
二、工会福利发放问题
经调查,淮口社区卫生服务中心工会福利发放方案是按照金堂县总工会关于转发《成都市工会办公室关于转发<四川省总工会关于印发四川省基层工会经费收支管理实施办法的通知>的通知》(金堂工发[2018]6号)文件精神要求制定,通过院班子讨论研究,职代会讨论通过的工会经费管理实施办法实施的。
最后,再次感谢您对我们工作的关心。如有好的意见、建议,可直接致电金堂县卫生健康局(84932036)。
由于投诉人未留下联系方式,未能将办理情况与之进行沟通。
此复。