【治安 建言】温江区公安分局巡防大队工作工资问题来源：问政四川 网友：问政网友  2020-09-02 19:40 已回复

你好，我是温江区分局巡防大队的一名辅警，我想反应下我们单位的工资待遇和机器人似的工作模式，我们巡防大队分了两个中队一个突击中队一个巡逻中队，突击中队全勤工资不扣钱，而我们巡逻中队就算是全勤加班却要扣一百到两百的绩效，这个绩效之前是说的加给自己中队优秀队员副中队长（辅警）的工资里面，但是从我们的工资表上看出却没有把所谓的绩效钱奖励给优秀辅警等手里，现在可能还会增加扣绩效的钱，这是工资问题，虽然钱不多但是我们都是实打实的每个月都按照领导要求做事，却还要扣所谓的绩效。工作模式可能温江区算唯一一个流水线工厂模式上班的公安巡逻单位了，工作分为四个中队每天正班上午上半夜（一次出勤巡逻为6小时早上7.20出门进行交班晚上24点交接班）副班为下午下半夜（下午12-18点 晚上24-早上8点），相当于上三天休息一天，我们还有很多人有看护假年休假没有休息完，听队上说的是不准请假，因为一个中队就15到16人，一个门岗一个内勤其余白天全部出去，造成了不能耍假，一人请假无法运转的流水线模式，单位领导说只有等机场专班回来才能休假，而这个机场专班何时能回来谁也不知道，上班现在就弄成机器人一样，一出门就不停的盘查人员马不停蹄的巡逻，我们的车已经在外面不熄火开了一个月了，只有加油的时候会熄火，现在单位领导为了挣表现完全不把我们当人！请领导重视下，以前我们治安大队拉出去不说一百分至少有90分，再看看现在的巡防大队弄得人心惶惶，身心疲惫，各种副大队长的官僚主义，请各位领导重视下，待遇提不上去我们能接受，但是现在的上班模式就很不理解了，还夸夸其谈现在上班很轻松。

官方回复

回复单位：成都市公安局温江区分局来源：问政四川 回复时间：2020-09-08 14:32

来信人，您好！
您所反映的工资、工作模式及休假问题已收悉，我局高度重视，立即进行调查处理，现将有关情况回复如下：
一、基本情况
来信人反映：“ 你好，我是温江区分局巡防大队的一名辅警，我想反应下我们单位的工资待遇和机器人似的工作模式，我们巡防大队分了两个中队一个突击中队一个巡逻中队，突击中队全勤工资不扣钱，而我们巡逻中队就算是全勤加班却要扣一百到两百的绩效，这个绩效之前是说的加给自己中队优秀队员副中队长（辅警）的工资里面，但是从我们的工资表上看出却没有把所谓的绩效钱奖励给优秀辅警等手里，现在可能还会增加扣绩效的钱，这是工资问题，虽然钱不多但是我们都是实打实的每个月都按照领导要求做事，却还要扣所谓的绩效。工作模式可能温江区算唯一一个流水线工厂模式上班的公安巡逻单位了，工作分为四个中队每天正班上午上半夜（一次出勤巡逻为6小时早上7.20出门进行交班晚上24点交接班）副班为下午下半夜（下午12-18点 晚上24-早上8点），相当于上三天休息一天，我们还有很多人有看护假年休假没有休息完，听队上说的是不准请假，因为一个中队就15到16人，一个门岗一个内勤其余白天全部出去，造成了不能耍假，一人请假无法运转的流水线模式，单位领导说只有等机场专班回来才能休假，而这个机场专班何时能回来谁也不知道，上班现在就弄成机器人一样，一出门就不停的盘查人员马不停蹄的巡逻，我们的车已经在外面不熄火开了一个月了，只有加油的时候会熄火，现在单位领导为了挣表现完全不把我们当人！请领导重视下，以前我们治安大队拉出去不说一百分至少有90分，再看看现在的巡防大队弄得人心惶惶，身心疲惫，各种副大队长的官僚主义，请各位领导重视下，待遇提不上去我们能接受，但是现在的上班模式就很不理解了，还夸夸其谈现在上班很轻松。 ”
二、处理情况
（一）调查情况
1、关于反映工资绩效的问题。
按照《成都市公安局温江区分局警务辅助人员考核办法》，警务辅助人员考核分日常考核和年度考核，考核标准以警务辅助人员的岗位职责和所承担的工作为基本依据，日常考核与当月绩效奖金挂钩，每月按考核发放相应的月度考核奖金。巡警（防暴）大队巡逻中队、突击中队原执行每人每月初始考核金额1000元，分配为合格人员（月度考核无加分扣分人员）900元，人均剩余100元均纳入中队月度考核加分奖金池，优秀人员在900元的基础上再按照考核加分每加一分加10元，基本合格人员按照考核减分每一分扣减10元核算。为进一步奖勤罚懒，激发队伍工作活力，巡警（防暴）大队研究决定从9月1日起，将巡逻中队基本合格人员考核金由900元调整为800元，人均剩余200元均纳入本中队月度考核加分奖金池，所有队员考核加分扣分均按月公示，确保公平公正。经与银行核实，每月均按照分局工资报表金额足额发放至警务辅助人员工资卡。
2、关于反映工作模式及休假的问题。
因疫情原因，今年以来我局民、辅警各类勤务成倍增加，为切实维护辖区治安秩序稳定有序，同时考虑警务辅助人员工作与休息更加合理。经分局巡警（防暴）大队研究，决定从2020年9月1日起，将原来的“三班两运转”的工作模式调整为“四班两运转”，合理分配了工作与休息时间，强化了街面巡逻防控和快速反应工作。由于近期分局勤务量增加，为确保街面巡逻勤务正常运转，已提前明确告诉大队民辅警暂停安排补休，除特殊情况原则上不批准事假。下一步，按照分局整体工作安排，将于9月10日启动民警、辅警分批次休假、补假工作，保障民辅警得到必要休整。
三、与来信人联系情况
2020年9月3日16时05分，我局工作人员与来信人进行了面对面沟通，告知其调查处理情况，来信人表示满意，2020年9月6日，分局政治处再次电话回访，来信人回复对该事件处理表示满意。


成都市公安局温江区分局
2020年9月8日