【就业 求助】得知员工怀孕降低工资，让其抑郁，被逼离职来源：问政四川 网友：问政网友  2020-04-06 11:41 已回复

领导您好，我是蓬溪县金桥镇卫生院一名普通护士，在我怀孕前期，1.2月疫情期间，坚守岗位，从未休假，在3月，出现了先兆流产，请病假一周，在重回岗位时，其院长说是让我回家养胎，让我以后再来应聘，暗示我主动提出离职，在我拒绝了他的要求后，他降低我的工资，还言语过分伤害我，这期间，让我有了轻度抑郁，时常发呆流泪。在2019年10月底合同到期，未按劳动法继续签订劳动合同，在今年4月，给我签订的劳动合同时，直接降低其工资，在这个过程中，多次说合同要签就签，不签后面说，伤害孕妇心里，造成孕妇心里压力过大，从2019年开始，未买失业保险。现在我因心里压力过大，离职，我请求帮助！请求帮助！请求帮助！该怎样维护自身权益？

官方回复

回复单位：蓬溪县金桥镇来源：问政四川 回复时间：2021-01-28 16:36

网友：
您好！谢谢您的留言，您所反映的问题，蓬溪县金桥镇高度重视，现将有关情况答复如下：
金桥镇卫生院院长段世勇与网友取得了联系，针对网友反映的情况进行了沟通解释，网友系该院的临聘护理人员，目前按规定在家休产假，应该发放的待遇已经发放到位，网友家庭幸福，心情愉悦，对目前工作现状和生活比较满意。