【交通 求助】请为我们做主来源：问政四川 网友：问政网友  2018-12-29 23:10 待回复

尊敬的省父母官领导：
我们是站北运业的员工，由于成都市北改的推进，现在的五块石客运站站北运业面临着关闭，作为成都市的一员我们支持政府的决定并欢迎把我们的城市建设得更漂亮及出行的方便。但是，对于兢兢业业为城市发展付出了三十多年的我们对于企业解除我们劳动合同的货币金额不满，以及对市政府不作为，乱作为的行为不满，以及对待我们诉求以踢皮球的方式极度不满，请求父母官的省领导为我们弱势的企业员工做主。
现在的五块石客运站是一个合资的股份制企业（成都四川省成都长途汽车运输（集团）公司控股，四川省运业汽车站建设有限责任公司、成都交通投资集团有限公司参股合资组建的股份制有限责任公司）
本该由股份制的股东大会决定企业员工的安置方案的，结果却由一家独大的民营企业（富临）来处理，富临相信你们也知道，为了利益，可以做出很多的不可理喻的事，比方，员工的福利，员工的社保等等。。。。。采取不维稳，不透明，不公平公开，且带有威胁性的手段一手遮天的安置方案，把员工推向了极端啊！
作为父母官的政府领导们有想过我们的感受吗？弱势群体的我们哭诉无门，本期望在这和谐社会你们能为我们做主，结果是，不作为乱作为的成都市政府父母官们他们是以一种踢皮球的方式来蹂躏我们，让我们欲哭无泪啊！
作为民营企业的（富临）不透明不公平公开的安置方案让我们不服啊，作为付出几十年的我们很无奈啊，我们只能选择上访和投诉，也期待着父母官们能为我们做主。
站北运业员工诉求：
一，班线未牵走前公开解除劳动合同的组成明细，（怕城北客运中心的类似情况上演，因为不信任）
二，公开政府安置明细，
三，2004年至今盈利企业按亏损企业给员工购买社保，甚至脱保，我们要求补足之前的所有社保和补偿员工。因为这边要影响退休后的养老金（请派人员核实）
四，无故取消员工福利（过节费，旅游费等等，涉及金额一年一万多）要求企业计算进年收入里，
五，兢兢业业三十多年付出几代人的企业员工现在的赔付款项不足买余下的社保，要求企业做到有责任及担当给予员工买齐社保直至退休年龄。
六，加班费因为工资结构不一样，比其他分公司低，要求企业补足加班费并纳入年收入款项，
作为弱势的群体，期待父母官们为我们做主
也期待你们的回复
五块石客运站全体员工。
谢谢