十年生死两茫茫 不思量自难忘,中国移动如此对待员工情何以堪,青春年华进入移动公司上班而如今而立之年,却依旧是个临时工,每次招聘 转正 为何不优先考虑 照顾内部老员工呢?只知道从学校招聘?卸磨杀驴 居然还变相让这部分员工自动辞职,使用第三方外包公司签合同,一年一年的签,干的是中国移动的活享受的不是移动待遇,其他同事发福利 我们没有,下发指标任务我们却有,让人心寒 让人心酸 这就是中国移动的担当和责任?
1、请问监管部门我们该何去何从?
2、请问四川移动我们还是移动员工吗?
3、请问四川移动如何解决部分老员工依旧是临时工问题?依旧是第三方合同临时工。