官方回复

回复单位：内江市人力资源和社会保障局来源：问政四川 回复时间：2021-08-04 11:54

来信人：
您好！您反映“内江金鸿曲轴不按《劳动法》对待一线员工”的问题，我单位已收悉，现将相关情况回复如下： 经开区社保局工作人员于7月27日与用人单位内江金鸿曲轴有限公司取得联系，要求核实并处理好您所反映的问题，7月29日，公司向经开区社保局提交回复：1、该公司是以生产乘用车、商用车、工程机械等产品的中小型企业，根据实际所需，实行的不定时工作制和综合计算工时工作制，并到内江市人社局进行了审批，对于实行特殊工时制度员工的加班均安排补休或换休。2、年休假每年统一安排在8月，因生产经营需要，可安排调休，调休不成的，均按规定发放加班工资。3、防暑问题，因生产车间空间限制，特殊作业等因素，无法直接安装空调，在高温天气期间，提供了其他防暑降温保障，如车间配备大吊扇，工位配备风扇，发放防暑物资等方式。如您还有疑问或意见可提供依据及相关资料向内江市人力资源和社会保障局反映。